CSE & Management

Référent Sécurité au Travail

Devenez le référent santé-sécurité de votre entreprise (obligation Article L.4644-1). Évaluation des risques, plan de prévention, dialogue avec les IRP.

Durée
21 h (3 jours)
Tarif
Sur devis
Certification
Organisme Qualiopi
Formation Référent Sécurité au Travail en Martinique

Points forts

  • Obligation L.4644-1
  • Outils opérationnels fournis
  • Suivi post-formation

Objectifs pédagogiques

Connaître le cadre réglementaire de la santé et de la sécurité au travail et le rôle du référent sécurité (salarié désigné compétent, article L.4644-1 du Code du travail).
Être capable d'analyser et de distinguer les différents risques professionnels.
Être capable de contribuer à l'évaluation des risques et au document unique (DUERP).
Être capable de mettre en place une démarche de prévention des risques dans l'entreprise.
Être capable de dialoguer avec les instances représentatives du personnel (CSE/CSSCT).

Programme

Séquence 1 — Notions essentielles de santé et sécurité au travail

Le cadre réglementaire de l'hygiène, de la santé et de la sécurité au travail.
Principes juridiques et obligations de l'employeur ; le salarié désigné compétent (article L.4644-1).
Les enjeux de la sécurité au travail pour l'entreprise.
La responsabilité de l'employeur et des salariés.
Focus sur le document unique : définition, fonctionnement et mécanisme.
Le lien avec le CSE et/ou la CSSCT.

Séquence 2 — Analyser et déterminer les risques professionnels

Accident du travail et maladie professionnelle : savoir les distinguer.
Les obligations de l'employeur en matière de prévention, de conditions de travail et de formation.
Panorama des risques : activité physique, machines, risque chimique, incendie, risque électrique, circulation routière.

Séquence 3 — Mettre en place une démarche de prévention

Le cadre d'une démarche générale de prévention ; comment réagir en cas d'accident.
Compléter le document unique avec méthode.
Équipements de protection collective et protections individuelles.
Communiquer auprès des salariés : pictogrammes de sécurité, information sur site.
Le rôle des managers dans la prévention des risques.

Séquence 4 — Mise en pratique

Analyser une situation de travail.
Construire un arbre des causes.

Public concerné

Salariés désignés référents sécurité (salarié compétent en protection et prévention des risques professionnels, désignation obligatoire dans toute entreprise — article L.4644-1).

Prérequis

Aucun prérequis.

Moyens pédagogiques et techniques

Méthodes : alternance d'apports théoriques, démonstrations et mises en pratique ; approche participative ; visionnage de cas réels en vidéoprojection.

Moyens

Salle dédiée à la formation, vidéoprojecteur, ordinateur portable.
Support de formation remis à chaque participant.

Modalités d'évaluation

Évaluation diagnostique en début de formation (quiz ou tour de table).
Évaluation formative continue (questions/réponses, exercices pratiques, études de cas).
Évaluation sommative en fin de formation (QCM ou quiz interactif et mise en situation).
Attestation de fin de formation remise à chaque participant, mentionnant les objectifs atteints.

Délais d'accès

Inscription possible jusqu'à 72 h avant le début de la session, sous réserve de places disponibles et de dossier complet (convention signée et acompte de 50 %). Une convocation est adressée avant l'entrée en formation. Délai d'accès moyen constaté : 2 semaines. Sessions inter-entreprises au calendrier sur cosmosecurite.fr, sessions intra sur devis.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Signalez votre situation dès l'inscription : chaque demande est étudiée individuellement avec notre référent handicap afin d'adapter les modalités d'accueil, de formation et d'évaluation (contact@cosmosecurite.fr · 0596 71 05 92).

Cette formation fait partie d'un dossier complet : en savoir plus sur nos formations cse & management en Martinique →

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